教程目录:
┣━章节1: 机器学习方法论
┃ ┣━1. 数据分析与数据挖掘
┃ ┣━2. 机器学习、深度学习与人工智能
┃ ┣━3. 机器学习的核心任务
┃ ┣━4. 机器学习的核心要义
┃ ┣━5. 机器学习项目实战全流程
┃ ┣━6. Python编程工具
┃ ┣━7. Jupyter Notebook与PyCharm
┃ ┣━8. 机器学习具体学习方法指导
┣━章节2: 机器学习需求分析
┃ ┣━09. 需求分析
┃ ┣━10. 项目技术、产品和应用调研
┃ ┣━11. 实例:数据科学岗位需求分析
┣━章节3: 数据采集与爬虫
┃ ┣━12. 数据采集概述
┃ ┣━13. Python爬虫技术
┃ ┣━14. 请求库:urllib
┃ ┣━15. 请求库:requests
┃ ┣━16. 解析库:BeautifulSoup
┃ ┣━17. 解析库:lxml
┃ ┣━18. 信息提取:css选择器和xpath表达
┃ ┣━19. 实例1:招聘网站静态数据采集
┃ ┣━20. 实例2:招聘网站动态数据采集
┣━章节4: 数据清洗
┃ ┣━21. 脏数据
┃ ┣━22. 数据预处理的基本方向
┃ ┣━23. 缺失值处理
┃ ┣━24. 小文本和字符串处理
┃ ┣━25. 实例:招聘数据预处理(一)
┃ ┣━26. 实例:招聘数据预处理(二)
┣━章节5: 数据分析与可视化
┃ ┣━27. 探索性数据分析(EDA)
┃ ┣━28. 统计绘图与数据可视化
┃ ┣━29. Python绘图之matplotlib
┃ ┣━30. Python绘图之seaborn
┃ ┣━31. 实例:招聘数据的EDA与可视化
┃ ┣━32. 实例:招聘数据的EDA与可视化
┣━章节6: 特征工程
┃ ┣━33. 特征工程概述
┃ ┣━34. 特征选择
┃ ┣━35. 特征变换与特征提取
┃ ┣━36. 特征组合与降维
┃ ┣━37. 招聘数据的特征工程探索
┣━章节7: 机器学习建模与调优
┃ ┣━38. 机器学习模型概述
┃ ┣━39. 传统机器学习模型(单模型)
┃ ┣━40. 集成与提升模型
┃ ┣━41. sklearn
┃ ┣━42. 机器学习调参方法简介
┃ ┣━43. GBDT XGBoost lightGBM用法
┃ ┣━44. 招聘数据的建模:GBDT
┃ ┣━45. 招聘数据的建模:XGBoost
┃ ┣━46. 招聘数据的建模:lightGBM
┣━章节8: 机器学习模型结果与报告输出
┃ ┣━47. R语言与RStudio安装与简介
┃ ┣━48. Rmarkdown的安装与基本用法
┃ ┣━49. 技术文档之Rmd与Jupyter对比
┃ ┣━50. 机器学习分析报告的写作方法
┃ ┣━51. 实例:数据相关岗位薪资水平影响因素研究分析报告(简要框架)
┣━配套课件
┃ ┣━第一章.机器学习方法论.pdf
┃ ┣━第七讲 机器学习建模
┃ ┃ ┣━.ipynb_checkpoints
┃ ┃ ┃ ┣━第七讲 机器学习建模-checkpoint.ipynb
┃ ┃ ┣━lagou_featured.csv
┃ ┃ ┣━图1_sklearn.png
┃ ┃ ┣━图2_lightgbm调参.png<