身为领导者，如何用非暴力沟通的方式激励团队？

身为领导者，如何用非暴力沟通的方式激励团队？

身为领导者，你需要以客观的视角看到团队工作的全貌，而不应该过多地将个人态度带进工作中，因为这一定程度上会感染到团队和其他人，对工作产生影响。团队的内部沟通...……

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