教你面试时怎样反向考察公司


时间: 2021-07-30 10:07:56 人气: 5 评论: 0

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求职者看来,面试就是被用人单位审视、考核、选择,所以常常在面试中紧张不安,甚至有一点挨审的感觉。这种心态往往使应聘者陷入完全被动,从而忽略了面试的另一层意义———您有挑选、审视用人单位的意义。如何避免择业的盲目性和择业过程的简单化呢?下面是面试“婆家”的小招式,不妨一试。

在面试之前您除了要做好被面试的各项准备外,同时应该做好“倒面试(应聘者反过来面试招聘单位)的充分准备,一个简单的口诀就是;一选、二听、三看、四问。

一选,就是在面试之前,先确定与自己意向相符可能性也最大的几家单位,认真筛选,设计好自己面试时可咨询的问题。

二听,仔细听取招聘单位对自己的宣传、介绍,从他们对自己企业形象的定位中大致勾画出它在社**中所处的位置和已拥有的实力,以及未来数年可能有的发展前景。

三看,利用一切机**到招聘单位去看看,以证实他们的实际情况与对外宣传是否一致。走访过程中,要特别留心这个地方人与人之间关系是否融洽。

四问,如果可能,以非应聘者的身份在面试前(或后)向招聘单位的一般职员(其他非招聘人员)了解本单位的真实情况,比如您最关心的几个问题,待遇、福利以及个人发展空间。

倒面试可围绕以下几点展开:

您在这个单位能否尽展您的才能,它能提供的个人发展空间,以及如何保障您的才能得以发挥;它所承诺的条件如待遇、职位、社**保险、工作条件和与其相关的各种保障,以及有何体系保障兑现;它能提供何种旨在提高员工素质的培训机**,以及您何时能享有这项权利;特别要注意主持招聘官的素质情况以及提问水平,如果负责招聘的人看上去气质不佳,那您就要考虑这家单位是否适合您了。

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