社交图谱中两个关键图谱—-“关系图谱”和“事情图谱”，“事情图谱”构建和维系着“关系图谱”，同时“事情图谱”也是“关系图谱”的具体体现。
社交关系的纽带
2010 年 4 月 22 日，Facebook CEO 马克•扎克伯格发表演讲引入了社交图谱（Open Graph）的概念——一个将人们和不同事物联系起来的地图。社交图谱是一种表明“我认识你”的网络图谱，它反映了用户通过各种途径认识的人：家庭成员、工作同事、开**结识的朋友、高中同学、俱乐部成员、朋友的朋友等等，而每种途径都是因为共同参与的每件“事情”。社交应用的关键是帮助用户构建和维持关系，社交图谱展示了人与人之间的关系，但这些关系是通过共同关心或者参与的“事情”来构建和维系。关心或参与的“事情”可以是一次活动、一个任务、一个话题、一段经历，也可以是共同关心或者关注一个人的动态。
社交关系的纽带是“事情图谱”而非“兴趣图谱”。以前我们说“兴趣”是构建社交关系的关键，这是一个极其**面的认识。其实我们想想我们的社交关系中有多少是因为兴趣建立的关系？亲情关系并不是靠兴趣建立或者维系的关系，单位的同事并不一定是要有共同的兴趣，上学时候建立的同学关系，有几个同学认为学习是一种兴趣呢？在战场上同生死共命运的战友更谈不上兴趣，这些关系只是因为有着共同在一起参与或经历很多“事情”而建立的关系，但这些关系占据了我们大多数的关系，并且是相当稳固和关键的关系。
“兴趣”本身是一个模糊的概念，在社交网络上也描述不清楚自己的兴趣。用户描述自己的兴趣都用美食、睡觉、旅游、音乐等等诸如此类的名词，但反过来想想，谁对这些不感兴趣呢？！只是很多人没有那么多“闲”和“钱”而已。我相信在这个时代，大多数人都对“钱”感兴趣，只是没有人写在自己的兴趣栏里。这种兴趣的描述能够为我们的社交构建和维系好像没什么帮助。
我们建立的亲情关系是因为我们在一起共同参与的生活，有共同的关注的亲人；同学关系是因为我们在共同在一起学习经历，共同参与讨论问题，有着共同的老师和学校；同事关系因为我们共同参与的工作走到了一起；战友关系因为我们有共同的敌人走到了一起；一次聚**、一次饭局、一次结伴旅游让老朋友谈笑风生，也认识了更多的新朋友，因为有着共同参与的“事情”；因为有着这些共同参与的“事情”，让我们建立了关系，也因为有了这些共同参与的“事情”让我们的关系维系下来。
中国有句俗话，“日久见人心”，其实就是通过一次次共同参与的“事情”构建和维系我们的社**关系，也是通过共同参与的“事情”认清我们的社**关系。因为一件共同参与的“事情”建立了关系，通过多次共同参与的“事情”清晰地认识建立关系的人；也可能**因为一件“事情”疏远已经建立的关系。所以说共同参与的“事情”才是构建和维系关系的重要因素。
“事情图谱”中体现了“关系图谱” 每个人都**有自己的“事情图谱”，“事情图谱”表达了自己参与的事情，每件事情人都**担当一定的责任，担当一定的角色，角色之间的关系也就体现了人与人之间“关系”；不同的事情，担当了不同的角色，也反映和体现人与人之间的不同“关系”；也只有在共同参与的“事情”中才能表现出人与人之间的“关系”。
没有“事情图谱”交集，也不**有“关系图谱”的交集。没有共同参与的“事情”，也就没有关系可言，确切的说没有价值的关系。即使两个人有着共同的兴趣爱好，只要没有共同参与的“事情”，也不**建立任何关系。我们共同参与的工作中体现出了工作关系，在共同组建的家庭中体现出家庭关系，在共同的学习中体现同学关系，在共同战斗的部队表现出战友关系，在参与的比赛中体现出竞争关系，这些都是我们共同参与的“事情”，也正是这些共同参与的“事情”才体现出了我们的关系，如果没有这些共同参与的“事情”，我们也不**有这种关系。
事情图谱决定关系图谱
“事情图谱”的交集重叠程度，体现了关系的密切程度。共同参与的事情越多，体现了两个人关系的越密切，好友之间共同参与的事情越多，体现出好友关系的密切程度；同事之间共同参与的事情越多体现出合作关系的密切程度；竞争双方共同参与的事情越多体现出竞争的激烈程度。从另一方面讲，关系不密切，也不**频繁发生共同参与的“事情”，也就不**产生更多的交集。
共同参与“事情”的多样性，也能够体现出“关系”的多样性。人与人之间并不一定是单纯地只有某一种关系，可能**存在多种的关系，但在共同参与的事情中就**表现出一种特定的关系。比如父子在同一个单位工作，就存在了两种关系—-父子关系和同事关系，家庭生活的“事情”中表现出的是父子关系，但在工作的“事情”中表现出的是同事关系；同学之间有着相同的兴趣爱好，这就**在同学关系的基础上增加了另外一层关系，还有可能在同一个单位工作存在同事关系。这种关系的变化是因为“事情”中的角色关系引起了变化，在不同的“事情”中，表现出了不同的“关系”。
人与人之间的关系还**随着时间和地域的改变而改变，同事从单位辞职，这种同事关系就**消失；随着我们逐渐长大，以前儿时的伙伴很多都失去了联系；随着居住地的改变，我们的熟人圈也**随之发生变化—-建立新的熟人圈，淡化以前的熟人圈。中国有句俗话“远亲不如近邻”，其根本原因就是邻居之间共同参与的事情更多，即使有血缘关系存在，但是由于长期没有共同参与的事情也**变得疏远。这种关系的疏远完全可以由“事情图谱”体现出来。
人与人之间关系的复杂性和多变性，主要根源就是共同参与事情的复杂性和多变性，也是通过共同参与的事情体现出来的。我们每天要参与很多事情，在每件事情要担当不同的角色，每个角色就**和其他参与人的产生关系，这种社**关系都**因为你参与该事情的过程中而体现出来。
“事情图谱”构建和维系了“关系图谱”。每个人都有自己的“事情图谱”，同时也在构建和维系着自己的“关系图谱”。我们通过共同参与的“事情”建立新的社**关系，也通过共同参与的“事情”维系已有的社**关系。
人与人之间建立联系，总是从一件共同参与的“事情”开始的。可能是一次聚**、活动、旅游、**议，也可能是一起工作、学习，也可能是一场比赛，也可能是网络上的一个话题讨论，甚至一次偶然的闲聊等等。共同参与一件“事情”的过程中，才**出现分工，才**产生角色，才**因为角色关系进行互动，互动的过程中才能让别人了解你，同时你也了解了对方，只有了解后才**建立关系；也只有通过一定的了解和认可建立的关系，才是有价值的社**关系。
社**关系的建立过程，其实是一种相互认可的过程。在共同参与“事情”的过程中，就是向其他人展示自己的过程，任何人参与事情的过程中，总希望能够得到其他人的认可，**尽可能地展示自己的能力、性格、兴趣、喜恶、价值观、生活观等等。不同类型的事情展示出来的人的不同方面，通过不同类型的“事情”**建立不同的“关系”。
“关系图谱”的构建不仅仅包括建立新关系，还包括改变现有关系、疏远现有关系，甚至删除现有关系。我们的“关系图谱”总是在不断变化，这种变化总是随着我们的“事情图谱”发生变化，男女关系的变化最能够体现这一点，我们从陌生因为共同参与的“事情”（比如一次相亲、聚**等）相识，经过了解成为朋友（有其他人参与的事情），建立恋爱关系（只有两个人参与的事情），最后共同参与了一件人生中的共同大“事情”—-举行婚礼，建立了夫妻关系。当然也有因为恋爱过程中，更深层次的了解，走到分手，甚至成为“敌人”的关系，就**尽量避免共同参与一件“事情”。“事情图谱”是由自己创建，同时也绘制着自己的“关系图谱”。
回归社交的核心
共同参与的“事情”是维系已有关系的重要纽带。我们只有通过与其他人共同参与事情，才**有沟通和交流的机**，才能让已有的关系更加稳固牢靠，我们为什么要经常聚**就是这个道理。生死之交，可能现在很少，甚至没有共同参与的事情，但肯定是曾经有过共同参与的事情，也就是这些事情才维系了这种生死之交的关系。
转自：极客公园
